ЗАВДАННЯ №3
МЕТА:
підвищення ефективності та прозорості процесів, пов’язаних з оновленням облікових даних військовозобов’язаними (резервістами) та отриманням ними електронних військово-облікових документів шляхом використання аналітичного модуля, який інтегрується в існуючу систему обліку військовозобов’язаних та використовує дані для виявлення і попередження корупційних правопорушень
ПОПЕРЕДНІ ВИМОГИ:
- при розгляді даного завдання приймати до уваги вимоги Закону України “Про Єдиний державний реєстр призовників, військовозобов’язаних та резервістів”, а також особливості антикорупційного законодавства України, зокрема: Закону України “Про запобігання корупції”; “Положення про організацію системи роботи з питань запобігання та виявлення корупції в Міністерстві оборони України, Збройних Силах України та Державній спеціальній службі транспорту”, затвердженого наказом МО України №81/нм від 05.02.2024;
- не брати до уваги обмеження законодавства України щодо обміну даними, вимог Закону України «Про державну таємницю» та інших виданих відповідно до нього нормативно-правових актів єдиний порядок забезпечення охорони державної таємниці, що визначає процедури поводження з відомостями, що становлять державну та службову таємниці.
ОЧІКУВАНІ РЕЗУЛЬТАТИ:
- аналітичний модуль аналізує дані, які вносяться, обробляються та зберігаються в системі обліку військовозобов’язаних (резервістів), виявляє підозрілі патерни та автоматично сповіщає відповідні органи (посадових осіб) про можливі корупційні дії
- аналітичний модуль використовує алгоритми машинного навчання для аналізу даних та виявлення підозрілих патернів
- аналітичний модуль надає уповноваженим посадовим особам інструменти для візуалізації даних та результатів аналізу (графіки, діаграми, таблиці тощо)
- уповноважені посадові особи отримують доступ до аналітичного модуля як через веб-інтерфейс
- аналітичний модуль генерує детальні звіти для уповноважених посадових осіб, з можливістю фільтрації за різними критеріями (регіон, тип правопорушення тощо)
ВИМОГИ:
- аналітичний модуль повинен інтегруватися з існуючими базами даних для збору інформації про військовозобов’язаних (резервістів)
- аналітичний модуль повинен в автоматичному режимі сповіщати відповідні органи (посадових осіб) про можливі корупційні дії в системі
- аналітичний модуль повинен забезпечувати конфіденційність, цілісність та безпеку даних, які були отримані в результаті аналізу, а також унеможливлювати їх видалення
КРИТЕРІЇ ВІДБОРУ:
Критерій | Опис | Максимальна кількість балів |
Відповідність рішення потребам ключових зацікавлених осіб | початково сформована проблема вирішена належним чином; команда використала додаткові інформаційні ресурси та програмні рішення з відкритим кодом | 5 |
Інноваційність запропонованого рішення | команда використала новітні ідеї чи технологічні підходи під час вирішення сформульованої проблеми, що сприяло підвищенню ефективності запропонованого рішення | 5 |
Рівень завершеності рішення | рішення стосується одразу всієї проблеми, а не лише її частини; рішення може бути використане на практиці без чи з незначними доопрацюваннями, що було продемонстровано командою | 5 |
Простота та масштабованість | впровадження рішення не потребує розробки чи застосування додаткових систем; запропоноване рішення може бути масштабоване та, за потреби, інтегроване з існуючими системами | 5 |
Якість презентації запропонованого рішення | команда обґрунтувала чому саме обрала певні архітектурні чи технологічні підходи до вирішення проблеми; презентація рішення відбувалася у зрозумілій та переконливій манері; команда надала описові матеріали запропонованого рішення (моделі, код, посилання тощо) | 5 |
Разом | | 25 |